聘外易

让外教招聘更容易!

2021外教人才网络招聘会 提交招聘需求

外教到校后的哪些表现更受学校的关注

发布:2021-6-4 11:35:46 点击: 用户:Lisa 出自:聘外易

外教到校后的哪些表现更受学校的关注

       对于外教招聘学校来说,招聘到一位各方面都符合条件的外教到岗并不是一件容易的事情。从着手准备招聘,到面试外教,办理签证,最后外教顺利到校。

teach-1968076_1920.jpg

在外教到校后,关注外教到校后的一些表现,便于学校做好外教的管理工作,确保外教到校后的稳定性。

1.png

博士,tesol(150H),求职上海,江苏幼儿园,小学,中学职位,需要尽快办理工签

首先,教学能力是否符合要求。

外教教学是否活泼,配合度如何,以及课堂反馈效果如何,这些无疑是在外教到校后,学校着重考察的对象。这也就是为什么有些学校更倾向于选择同城的外教,外教可以到校试课,这样学校就能对外教的教学能力进行综合评估;还有学校在合同中都会规定一到三个月的试用期,可以说这是对外教教学能力考察的关键期,当然,也是外教与学校相互磨合的过程。

5.png

本科,在渭南, 文教类转聘 7月转,求职可以转聘的学校

教学能力的高低与外教是否有教学经验没有太大的关系。教学经验丰富的外教,教学能力一般是毋庸置疑的;而没有教学经验的外教,只要学校愿意相信外教,也是可以在日常的教学中表现出来的。

其次,外教是否服从学校的管理。

       学校选择外教,除了外教的教学能力,肯定是更倾向于选择一位服从学校管理的外教。在我们每天接触的各种各样的外教资源中,有些外教与学校的配合度就很高,不仅与其他的老师相处的非常愉快,还积极地参加学校组织的各种活动,像这种服从学校管理的外教,是很受学校的欢迎的。当然,也有一部分外教,对自身认识不足,我行我素,学校管理起来就有一定难度,这对于外教教学工作来说也会产生一定的影响,所以,这也是外教到校后学校着重考察的内容。

再次,外教的稳定性如何。

在招聘到一位教学能力强,也服从学校的管理的外教后,外教能否稳定的工作,则是学校最关心的问题。招聘到一位各方面都符合要求的外教并不是一件非常容易的事情,如何留住外教并确保外教能够稳定的工作下去,则需要学校要有足够的耐心,并适时的奉上学校的人文关怀,让外教感受到学校大家庭的温暖,喜欢上这里的工作和生活。

外教顺利到校,是学校前期努力付出的结果。如何留住外教,确保外教工作的稳定性,就需要学校及时的关注外教到校后的表现,并适时的给予关怀和指导,发挥外教教学的最佳效果。

(编辑:Lisa)


外教故事征稿活动相关推荐:
  • 外教到校后的哪些表现更受学校的关注
  • 外教招聘快讯:每日外教推荐2021年6月4日
  • 外教招聘市场又一重大利好—中国有望今年年底或明年上半年恢复与一些国家的人员往来
  • 外教到岗前后应注意哪些事宜?
  • 外教招聘快讯:每日外教推荐2021年6月3日
  • 招聘外教,明确外教的求职需求很重要
  • 面试外教时应注意哪些问题?
  • 外教招聘快讯:每日外教推荐2021年6月2日
  • 怎样才能让外教稳定的工作?
  • 好的外教,需要学校尽力争取
  • 招外教就上聘外易

    快速招聘最快当天完成招聘

    成功率高数千外教中介保障

    关注聘外易公众号招聘外教更便捷

    聘外易公众号
    聘外工具箱-外事工作资料大全
    外教速聘通,超多外教立刻面试签约
    外教招聘单位大全
    外教招聘会
    收缩
    • 微信客服

    • 电话咨询

    • 400-8858-803