发布:2022-7-12 11:17:53 | 点击:10 | 用户:Lisa | 出自:聘外易 |
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选用中介机构招聘外教的优势 招聘外教,是需要一定的技巧和方法的。有时候,仅仅依靠学校的位置优势和薪资福利是不足以吸引外教接受职位的,而中介机构的助力能够让学校的外教招聘达到事半功倍的效果。 有些学校招聘要求很高,却能在规定的时间内快速确定人选,很大一部分原因在于外教中介机构的精准匹配,提高了外教招聘的效率。 那么,学校选用中介机构招聘外教有什么优势呢? 首先,严格把关外教资质,精准推荐。 在双方达成合作之后,接下来就需要根据学校的基本信息和招聘需求筛选外教,严格按照学校的要求,对外教的国籍、资质、签证等方面进行审查,一来,确认外教具有合法的工签条件;二来,确保外教的优质和稳定。 其次,协助学校沟通外教,促进合作。 推荐给学校的人选,学校可以通过外教的简历、教学视频以及自我介绍视频,初步判断外教是否符合学校的要求,并及时预约面试。 与外教进行面试时,外教中介机构会全程参与。一些在英语交流方面不太擅长的学校,中介机构可以提供免费的翻译服务,协助学校完成面试。 面试结束后,经常会遇到一些因为薪资福利等待遇谈不拢的情况,这时,就需要外教中介机构从中协调,寻找双方的利益共同点,促成学校和外教的合作,并安排好到岗的相关事宜。 最后,做好到校后的管理,确保稳定。 在双方确定合作之后,外教中介机构要协助学校在外专系统提交外教的相关签证资料,完成签证的申请;然后在外教到校后,经常与外教进行沟通, 及时协助学校解决到校后出现的各种问题,确保外教到校后的稳定。 作为一家专业的外教中介机构,协助学校快速确定合适的人选是中介机构的职责所在。专业的事还是交给专业的人来做,选用中介机构可以助力学校的快速招聘。 (编辑:Lisa) |
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