发布:2022-7-4 14:00:30 | 点击:10 | 用户:Lisa | 出自:聘外易 |
---|---|---|---|
公立小学职位招聘外教的优势及要求 作为最受外教欢迎的公立学校,每年都会有一定的外籍教师(外籍人才)采购计划。 特别是一些公立的小学,每年都会通过政府采购的方式,投入大量的资金预算,采购大量的外籍教师。 那么,公立小学为何会如此吸引外教呢? 首先,对外教的需求量大。 现在国内很多有条件的公立小学,都聘用外教进行英语教学。特别是像杭州(杭州外教招聘)、深圳(深圳外教招聘)等这样的大城市,聘请外籍教师进校园已经是一种常态。 其次,工作轻松且无坐班。 公立的小学职位,每周的课时都是固定的,只要在规定的时间内完成教学就可以,无需外教坐班;而且,还有双休、法定节假日,暑假和寒假,工作相对来说是比较轻松的,外教可以有更多属于自己的时间。 再次,薪资待遇非常优越。 公立学校提供的薪资相对来说是比较客观的,在住宿方面也很周到,单身公寓、水电免费,一日三餐,外教基本上不需要花费其他的费用,可以省去一笔不小的开支;另外,像寒暑假也都是有相应的薪资的,或全薪、或半薪,或一定金额的补贴,这需要根据学校的实际情况来决定;还有,完成合同奖金、机票补贴等方面也都安排的非常到位。 最后,签证办理很有实力。 很多公立的学校,在签证办理方面都是非常有实力的,对于当地的签证政策、签证办理流程等,可谓是轻车熟路,这也是为什么大多数的外教会倾向于公立学校的一个很重要的原因。 深圳的一所公立小学,需要一位下学期到岗的母语外教,周一到周五工作,每周不超过18课时,薪资15-18k,具体要看外教的资质。 那么,公立小学如何筛选合适的外教呢? 首先,严格外教的资质要求。 公立学校一直都追捧母语国家的人选,而且对外教的资质要求也很高,必须是本科及以上学历,并且有相关的教学经验,而且,必须具备合法的工签条件。 其次,注重外教的教学和稳定。 小学阶段作为知识储备的基础和关键阶段,不仅要求外教要有扎实的专业知识,还要注重肯定和引导,帮助孩子养成良好的学习意识和行为习惯;而一位稳定的外教对学生的全面发展也是非常有益的。 很多家长对孩子英语的重视是有目共睹的。从小学或者是幼儿园阶段,便让孩子接受正规的英语教学,对孩子以后的英语口语能力以及综合能力都是非常有帮助的。 (编辑:Lisa) |
|||
相关推荐: |