聘外易-学校轻松招聘外教

外教求职时所考虑的因素有哪些？

       在接触到一位外教资源时，首先我们要做的就是了解外教的基本信息和求职意向，所谓外教的求职意向，是指外教在求职时所考虑的因素，准确的掌握外教的求职意向，便于外教中介机构更精确的匹配合适的职位，从而提高外教招聘的效率。

巴基斯坦男，本科，tefl，自理工签，求职地点不限，目前在南昌

那么，外教在求职时，都会考虑哪些问题呢？

首先，就是求职地的选择。

在小编接触到的外教资源里，有些外教对经济发达的一线城市情有独钟；有些外教更喜欢安静舒适的中小城市的生活；有些外教执着于历史文化气息浓厚的历史古城；还有的更喜欢景点丰富的旅游城市。

格鲁吉亚男，本科，求职地点可协商

       选择什么样的求职地，也与外教的个人喜好有着很大的关系。之前小编联系了一位英国外教，他就倾向于求职于有山有水的旅游城市，原来，这位外教喜欢写生，没事的时候就喜欢去各个地方旅游，因此，他在求职时就会首选旅游城市作为自己的求职地。

其次，就是学校类型的选择。

按照学校的性质划分，学校主要分为公立学校、私立学校、幼儿园和培训机构。很多外教在求职时，会首先考虑公立学校，我们都知道，公立学校的薪资待遇高，教学任务较轻松，而且学校的福利待遇也比较优厚，一次，公立学校一直是大多数外教追捧的对象；而有些外教更喜欢跟一群天真活泼的孩子在一起，唱歌、跳舞、玩游戏，他们觉得跟孩子在一起是最快乐的事情，所以，这部分外教更倾向于求职幼儿园的职位；还有一部分外教，白天需要更多的闲暇时间，做自己喜欢做的事情，就比较倾向于求职培训机构的职位；而在薪资方面有较高要求的外教一般就会求职私立学校的职位。

最后，就是外教最关心的薪资问题。

       在疫情的影响之下，外教的薪资不断上涨，目前， 市场上英语母语外教的薪资大概是24k-26k左右，非母语白人外教的薪资大概是14k-18k左右，而且母语外教在课时上要求也越来越少，还有一些诸如满年机票补贴，奖金等福利待遇。

所以，如果学校在经费足够多的情况下，要想聘请到一位优秀的母语外教，就要拿出足够多的薪资待遇来吸引外教；如果学校在经费方面不是很充足，那就要充分考虑自身的经济实力，可以考虑一下更“实惠”的非母语国家的外教资源。

总之，在外教招聘的过程中，准确的掌握外教的求职信息，可以帮助我们更好的匹配合适的职位，不仅会提高外教招聘的效率，还会增加外教招聘的成功率。

（编辑：Lisa）