聘外易-学校轻松招聘外教

怎样快速了解一个外教？

一般来说，很多外教都是从海外直接招聘，有的是国内求职转聘的外教（聘外易），少部分是推荐来的外教，到底哪种外教比较靠谱？怎样快速了解外教是不是比较适合自己的学校？有以下几点小妙招帮您大致了解外教的求职意向，求职薪资，以及外教的稳定情况，城市意愿以及经验详情！

仔细阅读简历可以获取到大量的潜在信息：精美的简历，可以看出外教工作态度也很认真，简历中的自我描述和细节描述，可以了解到外教的教育背景以及工作经历，工作经历可以清楚的了解到外教工作的稳定情况；之前的工作城市和工作职位可以了解到外教之前的工作状况，并且可以根据这些外在因素分析出，成功匹配到我们目标职位的几率有多大！

南非外教，求职办理工签职位

外教在一个学校工作的时间有多久？一般的外教工作时间都是1年，仔细的外教都会写清楚离职原因，  也有外教会写清楚之前学校的联系人， 这种外教属于比较自信的外教， 他们不害怕学校去打电话打听自己上一家学校的教学情况，这种外教一般工作积极认真，但是也会要求学校按照合同认真遵守。所以相对学校来说外教要求也很高。还有的外教写清楚学校名字，工作时间，以及城市就没有其他的了，这种属于简单容易管理的外教，不在乎那么多。

每个外教的简历里面都会有教育经历，教育经历很重要，毕业时间，毕业院校，专业都可以看到，有的学校要求英语相关专业，那么我们就需要仔细看简历描述，外教所学专业，是否具备教师资格证，有没有语言等级证书等等，俱全的资料可以确保外教能够快速的办理工作签证，如果资料没有达到我们的要求，其他的一切都是徒劳！

除此外仔细看外教的自我介绍视频，外教的视频有的看起来很随意，但是却从容自信；有的录制很认真，但是看得出紧张和生涩，这些可以清晰的判断外教的教学经验是否丰富；有的视频中穿插demo和教学活动照片，可以看出外教是否喜欢孩子，有的外教善于互动，喜欢唱歌，可以有效引导孩子的课堂气氛，这种通常就是学校比较喜欢的教学经验丰富的外教老师。 

南非外教，在东莞 工作签证转聘求职下学期 私立+公立学校，不限制城市，有15岁女儿需要带着

  另外就是多看看外教的朋友圈： 现在微信那么普及，一般都喜欢在朋友圈中发发自己的生活，那么我们也可以翻翻外教的朋友圈，可以帮助我们了解一个外教的生活状态，进而了解外教的对于工作的态度。

最关键的面试了解外教：如果简历和视频你都感觉很棒，那么你就可以面试看看，针对面试，学校和外教都会真认真准备，不管学校和外教，第一就是不可错过时间，错过面试时间是一件很不好的事情，双方预约好了时间，再急的事都要协调一下，我见过最忙的校长，面试约过了3次，每次都错过，那么别说外教，就是中介也会放弃。外教错过面试的也有，但是一般外教都会提前告知，面试的时候的仪表仪态也很重要，我见过最认真的外教面试10分钟之前和我聊天， 客气的问我是不是可以连上设备看看自己的设备是不是一切都好；也见过不靠谱的外教， 躺在床上面试。结果可想而知。

招聘外教看似简单，实际操作起来总不那么容易，通过一些小方法可以帮助学校轻松应对各种类型的外教筛选，了解外教的教育背景，工作经历以及工作态度等是外教招聘的第一步！