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新宸国际英语学校招聘外教
单位简介:
新宸国际英语学校隶属于新加坡新宸青少年国际教育研发中心,为新宸国际教育集团旗下一家专业英语学校,从事幼少儿英语(CTP)、青少年英语(CLP)和留学英语(CIP)培训,致力于引进国际上最先进的英语学习解决方案。新宸国际英语学校同步引进国外先进的原版英语教材、教学理念、教学模式和教学方法,致力于打造2-18岁中国英语教育领导品牌。学校师资力量雄厚,来自英、美、加、澳等英语系国家的外教,多年海外留学和工作背景的海归学者,经严格筛选的中方英语老师,共同组成了学校强大的教学队伍。学校建立了一个互动多媒体、多元化的英语学习大环境,全面提升学生英语学习技能,积极推进素质教育。
预到岗时间: 2014年1月15日
招聘人数:4人
招聘条件:
1. 本科以上文凭,学士以上学位;
2. 两年工作经验。如没有工作经历需有TEFL,TESOL或TESL资格证书;
3. 所在国警察总局出具的无犯罪记录证明;
4. 所在国医院身体健康体检资料;
5. 提供本人简历,有推荐信或有教学经验更佳;
6. 喜欢孩子,善于与孩子沟通,有一定教学经验;
7. 能独立完成自己的工作,同时具有强烈的团队精神;
8. 对工作有热情,负责任;
9. 能使用Microsoft Words, Power Point, Excel, 和互动白板进行工作和教学;
10. 来自美、英、澳、加、新西兰、南非等英语系国家;
11、合同期限至少为一年。
工作内容:
作为新宸国际英语学校的外籍教师,你需要和本校的其他老师和助教一起做好教学工作。根据学校的教学大纲与整个团队一起做好教案和教案的具体实施和不断改进工作。积极主动地参加学校的市场活动和试听课、做好学生的入学测试,同时为进一步改善学校的教学出谋划策。
主要工作职责:
1. 为不同年龄层和学段的学生定制教学计划,并根据教学计划上课。同时兼顾学校的日常工作和教学发展,做好入级测试和试听课,参加市场活动等。
2. 根据学校的教学大纲,与教学团队一起探讨研究和制定各个级别的每课计划。
3. 除了上好常规课,外教需与助教紧密配合,做好沟通,以便助教做好与家长的沟通工作。
4. 协助做好学校的形象维护工作,上好市场活动的试听课,做好相关的网络课程活动宣传。
5. 积极参与教学团队的培训,练好课,不断提升教学水平。
6. 定时参与学校整个课程体系的测评、反馈和改善工作,并在此基础上做好教学计划的改进和更新。
7、教授课程:少儿英语口语、写作等
8、学生年龄:3岁-12岁
工资待遇:
1、坐班老师(每周工作时间40小时,授课时间不超过20小时)一般人民币7000-8000元/月。
2、不坐班(每周授课时间不超过22小时)人民币5000-6000元/月左右。
3、可提供人民币1000元/月住房补贴。
4、三个月试用期转正后一年内,由学校提供首次来华的机票、签证等费用补贴款人民币5000元人民币。续签第二年者可以多提供一个月的工资作为奖励,分12个月发放到位。
5、工作满一年续签可享受10天带薪年假,享受中国传统节日学校福利等。
6、工资将于每月15号前发放,外籍教师将根据中国政府纳税标准规定交付个人所得税。
7、休息时间:每周保证2天休息时间。
8、医疗费用:学校为受聘方统一购买重大疾病险、住院医疗险和人身意外险,受聘方在校受聘期间(中华人民共和国大陆境内)发生意外伤害,所发生的医疗费用均按保险规定条款执行。
9、受聘方如有家属随行,一切费用由受聘方自理。
中介费用支付方式:每外教的中介费是 5000 元整,外教到岗5日内支付50%,满一个月时付50% 。